Jesteśmy tutaj, aby Ci pomóc, jeśli doznałeś urazu kolana w wypadku lub nabawiłeś się dolegliwości w wyniku praktyki zawodowej.
Opowiedz nam o swoim roszczeniu
Sprawdź jak nasz zespół specjalistów pomoże Ci złożyć wniosek
Wypełnij formularz, aby rozpocząć roszczenie
Rozpocznij już teraz roszczenie z tytułu wypadku przy pracy.
To proste
- Opowiedz nam o swoim roszczeniu
- Wycenimy je
- Rozpocznij roszczenie: Brak Wygranej, Brak Opłaty
- Zapewnij sobie MAKSYMALNE odszkodowanie
Wypełnij formularz, aby rozpocząć roszczenie
Zadzwoń 0161 813 2132
Roszczenia z tytułu urazu kolana
Stawy i ścięgna kolana są szczególnie narażone na podnoszenie ciężarów, poślizgnięcia się, potknięcia i upadki podczas pracy. Urazy mogą wynikać zarówno z bezpośredniego uszkodzenia w konkretnym zdarzeniu, jak i zaburzeń mięśniowo-szkieletowych rozwijających się przez dłuższy czas.
Jeśli Twoja praca wiąże się z wysiłkiem fizycznym, kontuzja kolana może utrudnić Ci wykonywanie obowiązków. Jeśli Twój pracodawca nie wypełnił swoich obowiązków wynikających z ustawodawstwa Wielkiej Brytanii, może zostać pociągnięty do odpowiedzialności za wypadek lub złe praktyki pracy.
Jeśli doznałeś urazu kolana, który nie był z Twojej winy, możesz mieć prawo do roszczenia o odszkodowanie. Work Claims Bureau pomogło tysiącom pracowników w Wielkiej Brytanii walczyć o roszczenia i odzyskać należne im odszkodowanie.
Na początku możesz być zniechęcony perspektywą wniesienia roszczenia. Twój pracodawca powinien mieć polisę ubezpieczeniową, która obejmuje go, jeśli musi wypłacić pracownikowi odszkodowanie w wyniku roszczenia z tytułu obrażeń ciała. Te ewentualności są właśnie powodem, dla którego firmy wykupują ubezpieczenie od odpowiedzialności cywilnej.
Inne straty w roszczeniach z tytułu kontuzji kolana
- Utrata dochodów
- Koszt leków/recept.
- Koszt opieki i pomocy w wykonywaniu codziennych zadań
- Koszt transportu na wizyty lekarskie
- Koszt prywatnej fizjoterapii, rehabilitacji i pomocy medycznych
Nasz dyrektor Michael Walker mówi:
„Jesteśmy tymi, którym można ufać, jeśli chodzi o roszczenie z tytułu wypadku przy pracy. Wielu naszych klientów nie jest zaznajomionych z procesem reklamacyjnym; trzeba im jasno powiedzieć, jak postępuje sprawa, i zapewnić, że wykonujemy solidną robotę.
Utrzymujemy kontakt z Klientami na każdym kroku, od złożenia Formularza Roszczenia, po negocjacje z drugą stroną i w razie potrzeby wystawienie roszczenia na drodze sądowej. Każde przyznanie odszkodowania jest sprawiedliwe i obejmuje każdy aspekt bólu, cierpienia i straty. Robimy to na podstawie umowy Brak Wygranej, Brak Opłaty, zgodnie z którą w przypadku niepowodzenia nie zapłacisz ani grosza, a w przypadku wygranej, wszelkie kwoty, które pobieramy z tytułu odszkodowania, są ograniczone, abyśnie został narażony na dodatkowe koszty.”
Typowe odszkodowania ogólne za urazy kolana:
Pokazane nawiasy wygranych* odnoszą się do „odszkodowań ogólnych” (oznacza to wygraną za kontuzję i związany z nią ból, cierpienie i utratę komfortu). W przypadku pomyślnego roszczenia o odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy można wyróżnić dwa elementy: „odszkodowanie ogólne” i „odszkodowanie szczególne” (wydatki i inne straty materialne wynikające z obrażeń).
Ciężkie urazy kolana (z chorobą zwyrodnieniową stawów, uszkodzeniem więzadeł i/lub znacznym trwałym bólem i utratą funkcji):
od £45,700 do £84,360
miarkowane urazy kolana (z ciągłym bólem, dyskomfortem i ograniczeniem ruchu):
od £13,010 do £38,120
Drobne urazy kolana:
od £1,500 do £12,050 (w zależności od nasilenia i czasu trwania objawów)
Aby sprawdzić, czy możemy pomóc Ci w dochodzeniu roszczenia z tytułu obrażeń ciała w związku z wypadkiem w pracy, zadzwoń do nas już dziś pod numer 0161 813 2132 lub skontaktuj się z nami za pośrednictwem naszego formularza kontaktowego.
*Na podstawie 14. edycji wytycznych Kolegium Sądownictwa